Ministro Freund admite que Gobierno desconoce número exacto de empleados públicos

Sigmund Freund, ministro de Administración Pública, reconoció que el Gobierno dominicano actualmente desconoce la cantidad exacta de empleados públicos debido a la falta de un sistema integrado de gestión humana y la ausencia de todos los registros en el Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP).

Durante un almuerzo con representantes de medios en el Hotel Intercontinental, el ministro explicó que los datos disponibles son aproximados y provienen principalmente de la Tesorería de la Seguridad Social (TSS), que solo registra a los cotizantes, dejando fuera a sectores como empleados de entidades legislativas (Senado) y ayuntamientos.

El SASP no incluye a todos los servidores públicos, lo que genera situaciones como funcionarios nombrados en una provincia que trabajan en otra o empleados que se trasladan al exterior manteniendo su nombramiento, casos que Freund citó como ejemplos de la fragmentación administrativa.

El ministro detalló que, entre finales de agosto y principios de septiembre, se someterá a consideración una modificación a la Ley de Función Pública, que permitirá continuar el proceso de fusión de instituciones, incluyendo las del sistema educativo, y avanzar en la sincerización del empleo público.

Freund destacó avances significativos en la modernización del Estado, como la reducción del tiempo de respuesta institucional de 30 días a solo 4.2 días, superando la meta establecida para 2028 de ocho días, gracias a la implementación de documentación digital y el sistema SISP (Servicios Integrados de Centrales de Función Pública), que ya integra a Medioambiente, Inapa, Ogtic y otras entidades, con la incorporación prevista de Salud Pública y Educación este año.

Respecto al monitoreo del desempeño, indicó que el 73% de la nómina pública está actualmente bajo seguimiento institucional, y se están eliminando prácticas como las denominadas "nominillas", mediante auditorías que abarcarán a todo el personal.

Sobre los empleados de carrera, señaló que existen aproximadamente 60,000, muchos de los cuales fueron incorporados de manera incorrecta según la ley, que categoriza el empleo en carrera, libre nombramiento, confianza y temporal. A esto se suma el problema de empleados temporales que llevan 10 a 12 años en el mismo puesto sin regularización, situación que se pretende corregir con la nueva normativa.

Según datos del SASP, el Gobierno empleaba a 492,032 trabajadores a mediados de este año, una cifra inferior a los 497,876 registrados en diciembre de 2025, diferencia que Freund atribuyó a desvinculaciones en el Instituto Agrario Dominicano (IAD), pensionados (más de 700 mayores de 80 años), fusiones institucionales y la eliminación de consejos y entidades redundantes.

El ministro reveló que entre 6,000 y 7,000 empleos públicos han sido suprimidos o reubicados producto de las fusiones realizadas, dentro del marco del plan de austeridad del Gobierno del presidente Luis Abinader, que incluye la eliminación de gastos de representación y reducción del consumo de combustibles.

Freund también anunció la pronta realización de un concurso para incluir a personas con discapacidad en el empleo público y destacó el interés en ofrecer 2,000 becas en Inteligencia Artificial a empleados públicos, como parte de los esfuerzos por modernizar y profesionalizar la administración estatal.