Más de 17,000 enfermeras recibirán incentivo por tiempo en servicio en República Dominicana
Más de 17,000 enfermeras del sistema público recibirán incentivo por tiempo en servicio, junto con reclasificaciones y cambios de categoría, como parte del fortalecimiento del SNS bajo la gestión de Abinader.
Ana María Guzmán
Editora de Salud

El Servicio Nacional de Salud (SNS) anunció que más de 17,000 enfermeras del sistema público de salud comenzarán a recibir a partir de este mes el incentivo por tiempo en servicio, una medida que responde a años de reclamos del sector y que busca saldar una deuda histórica con profesionales que, pese a tener entre 10 y 15 años de servicio, permanecían en categorías que les impedían acceder a beneficios correspondientes.
El anuncio fue realizado este martes por el director del SNS, Julio Landrón, quien explicó que la medida también incluye la reclasificación de más de 1,000 enfermeras que se desempeñaban como auxiliares licenciadas en enfermería, así como el cambio de categoría de más de 400 empleados del área administrativa a auxiliares de enfermería.
Según Landrón, esta acción fue dispuesta por el presidente Luis Abinader y forma parte de un conjunto de políticas dirigidas a reconocer la trayectoria del personal de salud dentro del sistema público. "Se les reconoce el incentivo por tiempo en servicio a más de 17,000 enfermeras a nivel nacional", afirmó el director del SNS.
El funcionario destacó que, durante los seis años de gestión de Abinader, se han nombrado más de 7,000 médicos y más de 6,000 enfermeras, como parte del fortalecimiento de la Red Pública de Servicios de Salud. Además, señaló que el sector ha recibido aumentos salariales y otros beneficios que han incluido a médicos, enfermeras, bioanalistas y odontólogos.
Landrón indicó que la necesidad de personal continuará siendo evaluada, especialmente ante la expansión de servicios especializados y la apertura de nuevos centros. "Seguiremos evaluando, reclutando, primordialmente especialistas y subespecialistas", manifestó, añadiendo que la transformación del sistema sanitario requiere aumentar la disponibilidad de profesionales con formación especializada.
En ese sentido, se han ampliado las plazas de pasantías y residencias médicas, y el Gobierno tiene proyectada la inauguración de más de 46 hospitales, lo que implicará la incorporación de nuevo personal para garantizar su operación. En cada uno de esos centros serán necesarios médicos, enfermeras, bioanalistas, personal administrativo y otros trabajadores de la salud.
Finalmente, el director del SNS resaltó que en los últimos años se han intervenido más de 120 centros de salud de segundo y tercer nivel, además de más de 1,100 centros de atención primaria, como parte de un esfuerzo integral para mejorar la cobertura y calidad del servicio en todo el territorio nacional.
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Ana María Guzmán
Editora de Salud
Periodista especializada en salud pública y bienestar. Colaboradora de organizaciones de salud en el Caribe. Máster en Comunicación Científica.
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