LMD lanza plan de capacitación para fortalecer liderazgo municipal frente al cambio climático

El Gobierno Central reafirma su compromiso con el ordenamiento territorial como herramienta clave para enfrentar los desafíos del cambio climático, según destacó Sigmund Freud, ministro de Administración Pública (MAP), durante el lanzamiento de un nuevo plan de capacitación municipal.

La Liga Municipal Dominicana (LMD), liderada por su presidente Víctor D Aza, presentó el programa “Liderazgo para el Desarrollo Territorial”, diseñado para transformar la gestión municipal mediante la formación de servidores públicos en competencias alineadas con las demandas del siglo XXI.

El funcionario explicó que, desde la Presidencia, se trabaja en conjunto con autoridades municipales para impulsar la Ley de Ordenamiento Territorial, citando como ejemplo el avance logrado en municipios turísticos como Higüey, donde se ha aprobado un plan de ordenamiento territorial tras un proceso intenso de trabajo técnico y político.

“Se ha hecho una labor intensa de aprobar ordenamiento territorial en los municipios más importantes, cómo es el caso de Higüey que es un municipio turístico”

, afirmó Sigmund Freud, subrayando la importancia de modernizar la planificación urbana frente a los riesgos climáticos.

El plan de capacitación incluye becas que cubren hasta el 60% del costo para servidores municipales y sus hijos, con el objetivo de fortalecer las capacidades de liderazgo y gestión en todo el territorio nacional. Desde el inicio de la gestión actual, más de 34 mil funcionarios han sido impactados por programas formativos similares.

Enfoque en competencias estratégicas para el desarrollo sostenible

El programa se centra en áreas clave como gobierno y gestión pública, ordenamiento del territorio, sostenibilidad e innovación, cooperación descentralizada, economía, fortalecimiento del talento humano, comunicación y liderazgo, respondiendo a la necesidad de adaptar la administración local a nuevos escenarios sociales, económicos y tecnológicos.

“En momento de grandes transformaciones en nuestra sociedad y, ante esta realidad, no podemos administrar los territorios del siglo XXI con las mismas herramientas del siglo XX. Necesitamos nuevas capacidades, nuevas competencias y nuevos liderazgos”

, enfatizó Víctor D Aza, presidente de la LMD, al presentar la iniciativa.

Oferta académica: maestrías, diplomados y certificaciones

El plan incluye tres programas de maestría vinculados a:

• Economía circular y desarrollo sostenible
• Innovación y gestión del talento humano
• Gobierno, fiscalidad y políticas públicas

Además, ofrece diplomados y certificaciones en:

• Cooperación internacional y acción exterior de los gobiernos locales
• Desarrollo urbano y territorial sostenible
• Ordenamiento territorial
• Comunicación asertiva, liderazgo y marca personal
• Una micro certificación en Economía para la Toma de Decisiones

Con esta iniciativa, la LMD busca no solo responder a las brechas de liderazgo detectadas en la gestión municipal, sino también posicionar a los territorios dominicanos como referentes en resiliencia climática y desarrollo sostenible mediante una administración pública más capacitada, innovadora y alineada con los desafíos globales.